9月23日，河南省社会科学院王宏源副研究员受邀来我校讲学。在大学生活动中心进德厅分别以《以人为本，实现新型城市发展与基层治理体制转型》和《担当起时代的探索与使命——创新人才若干问题》为主题作了两场报告。校团委全体工作人员，青马学院全体学员，部分院系师生等100余人参加了报告会。报告会由政治与公共管理学院党委副书记张成伟主持。
在《以人为本，实现新型城市发展与基层治理体制转型》的报告中，王宏源副研究员从看看我们的城市发展、科学认识新型城镇化、新型城镇化带给我们的问题、中央加强城市党建和基层治理的总体要求、典型城市基层党建及以人为本加快新型城镇化社会治理转型的对策建议六大方面进行讲解，深刻阐释了新型城市发展及基层治理的含义、特点、功能，同时也详细介绍了上海模式、杭州模式、武汉模式等典型的社会治理模式，让在座师生对城市基层公共治理有了深刻的认识。
在《担当起时代的探索与使命——创新人才若干问题》报告中，王宏源通过对人才概述、经济全球化加剧国际人才竞争、实现中国梦关键靠创新型人才、创新型人才素质特征问题、树牢“四个意识”打造政治坚定开拓创新素质优良的创新人才队伍这五大方面展开论述，同时他指出，人才是时代前进的号角，最能代表一个时代的风貌，最能引领一个时代的风气。同时对于如何更好的培育创新创业人才，他提出要立方向意识，坚持正确导向；树立主体意识，激发人才创新活力；树立创新意识、培育造就创新型青年人才；树立实效意识，实现“三个转变”，从而培养出适应社会要求和发展需要的创新创业人才。
报告结束后，王宏源与现场师生进行了互动交流，解答了师生们提出的相关问题。
王宏源，副研究员，现任河南省社会科学院人事教育处副处长、河南省法学会信访法治研究会常务理事，主要从事公共管理与人才队伍建设研究，承担国家社科基金、省社科规划、省软科学、省政府决策招标课题多项，在《中州学刊》、《领导科学》发表论文20余篇。
